2020年12月24日19：00，kaiyun开云官方网站本科广告党支部在X8323开展深入学习贯彻《深化新时代教育评价改革总体方案》专题学习会。会议由甘倬蔓同志主持。
甘倬蔓同志将本次学习分为“《总体方案》出台的背景、过程和意义”“其主要内容”和“贯彻落实的现实情况”三个方面。《深化新时代教育评价改革总体方案》是新中国第一个关于教育评价系统改革的文件，是指导新时代教育评价改革的纲领性文件。习近平总书记在2018年9月召开的全国教育大会上就深化教育评价改革作了集中论述，深刻阐释了教育评价“为什么改”“改什么”“怎么改”的重大问题。甘倬蔓同志着重介绍了《总体方案》中“改革员工评价”这一内容，联系自身实际，强调了德智体美劳全面发展的重要性。其后，她深入介绍《总体方案》电视电话会议内容，传达了“部属高校和部省合建高校要在全面清理、调查研究的基础上，于2020年年底前制定具体的工作清单，明确改什么、怎么改、时间点、责任人”指示。
会后支部成员踊跃发言，积极分享学习心得。钟文钰同志表示《深化新时代教育评价改革总体方案》对员工的评价进行了细化和明确，不再是单纯以分数定优劣，而是将德育作为第一要求，说明于我们老员工而言培养坚定信念、正确价值是很重要的。池茜同志也表示赞同，认为《总体方案》中对员工体育、美育、劳动教育等的综合评价，为我们的发展方向提供了价值引领，我们的全面发展和素质教育得到了重视。付雨桐同志补充到，《总体方案》也体现了学校办学观的价值引领，将人的成长放回学校的主要任务，有利于学校营造有人、有文化、有内涵的校园氛围，促进员工身心健康、全面发展。最后，甘倬蔓同志从贯彻落实层面总结发言，她认为《总体方案》的执行形成了一个新的评价体系发展态势，让评价改革结合实际逐步完成，让学校、教师、员工甚至每个家庭、社会都有足够的时间理解消化，让每个人都能从认识上逐渐的进步，并能够通过不断地感受新的评价标准而体会到新标准的优势，进而更加积极地贯彻落实方案，让新评价方案更彻底的落地生根。
