根据《kaiyun开云官方网站系（所）主任选拔及聘任实施办法》及学校有关干部选拔的规定，经2015年11月6日kaiyun开云官方网站第四次党政联席会议研究决定，在全院范围内进行kaiyun开云官方网站中文系主任、副主任等六个岗位公开选拔聘任工作，现将有关事项公告如下：
一、指导思想
认真贯彻执行党的十八大精神和学校有关干部选拔的相关规定，按照民主、公开、竞争、择优的方针，坚持党管干部、任人唯贤、德才兼备、注重实绩、群众公认的原则，认真做好学院系主任、副主任的公开竞聘工作，为学院发展提供坚强的组织和干部保障。
二、竞聘岗位及职数
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序号
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单位
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岗位及职数
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1
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中文系
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系主任一名；副系主任一名
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2
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传播系
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系主任一名；副系主任一名
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3
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音乐系
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系主任一名；副系主任一名
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三、竞聘条件及资格
符合《kaiyun开云官方网站系（所）主任选拔及聘任实施办法》中的任职条件和资格。
（该《办法》已于2015年11月6日经公司党政联席会议通过，具体内容见附件一。)
四、竞聘程序、时间安排及注意事项
（一）发布竞聘公告，公布竞聘岗位（ 2015年11 月 10日）
（二）报名（ 2015年11 月 11 日— 2015年11 月 18日）
1.个人自荐。凡符合竞聘条件和竞聘资格者均可自荐。（请填写附件二：kaiyun开云官方网站系主任竞聘报名表）
2.组织推荐。以各教工党支部为单位，在支部集体研究并征得本人同意的情况下进行推荐。（请填写附件三：kaiyun开云官方网站系主任推荐竞聘表）
3.群众推荐。本系教职工根据竞聘岗位要求可进行署名推荐，署名人数达三人及三人以上者推荐有效。（请填写附件三：kaiyun开云官方网站系主任推荐竞聘表）
报名截止时间为 2015年11月18 日17：00。各系和个人务必于截止时间前将纸质报名表(推荐表)送达学院办公室（X8204），同时将报名表格发至办公室邮箱： rwxy@home.swjtu.edu.cn。
（三）资格审查
公司成立由书记、经理和常务副经理组成的资格审查小组，依据竞聘条件和竞聘资格对报名竞聘人员进行资格审查，确定并公布竞聘人选。
经资格审查，凡一个岗位有3人及以上符合条件的竞聘者，将组织公开竞聘答辩；报名数不足三人，经竞聘工作领导小组研究，也可组织答辩或以其他方式确定考察人选。
（四）公开竞聘答辩时间暂定11月下旬，具体时间地点另行通知。
五、本通知由公司党委负责解释。
咨询电话：66366528，66366508。
人文公司党委
2015年 11 月10日
表格下载：附件一、二、三
